Версия для слабовидящих

Оплата труда

15.11.2013

12 ноября 2013 года государственным инспектором труда Е.В. Лаптевой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «СпецСервис» (далее – Общество). Основанием проведения проверки послужило обращение работников о нарушении их трудовых прав. В ходе проведенной проверки выявлены нарушения: 51 работнику Общества заработная плата выплачивается с нарушением установленных сроков выплаты заработной платы. Кроме того, работникам Общества не начисляется и не выплачивается денежная компенсации за несвоевременную выплату сумм. Директор Общества привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5. 27 КоАП РФ, ввиде штрафа.

12 ноября 2013 года государственным инспектором труда Е.В. Лаптевой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «Интерстрой» (далее – Общество). Основанием проведения проверки послужило обращение работников о нарушении их трудовых прав. В ходе проведенной проверки выявлены нарушения: правилами внутреннего трудового распорядка не установлены дни выплаты заработной платы. Директор Общества привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5. 27 КоАП РФ, ввиде штрафа.

12 ноября 2013 года начальником отдела С.И. Лютиковой проведена внеплановая документарная проверка соблюдения трудового законодательства ООО "Саморим-ПФ" (далее - Общество). Поводом к проведению проверки послужило обращение работника о нарушении трудовых прав. В ходе проведенной проверки выявлено нарушение работодателем требований ст. 136 ТК РФ в части установления дней выплаты заработной платы, а также нарушение Постановление Совета министров СССР от 23.05.1957 № 566 о том, что минимальный размер аванса в счет заработной платы должен быть не ниже тарифной ставки рабочего за отработанное время. Работодателю выдано предписание об устранении допущенных нарушений, в Общества вынесено постановление о назначении административного наказания по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в виде административного штрафа.